2018年以来，融水县以开发岗位、技能培训、创业带动、就业服务、劳务协作为抓手，通过建立健全贫困劳动力台账、扶持自主创业、企业吸纳就业、组织转移就业、技能培训、劳务协作等手段，推动贫困劳动力通过就业创业实现脱贫增收。

摸清底数，建立数据台账。依托扶贫信息网络管理系统，逐村逐户对全县建档立卡有劳动能力的贫困人员进行调查摸底，收集就业、创业意向及培训愿望等信息，建立“一户一档”转移就业信息需求清单。加强对已就业贫困劳动力的跟踪管理,通过电话回访等方式,了解贫困劳动力就业后的基本情况,促进稳定就业。截至8月30日，全县建档立卡贫困劳动力转移就业7681人，完成上级目标任务9000人的85.34 %。

实行奖补，鼓励创业就业。制定和印发《融水苗族自治县农民工创业就业补贴实施办法》，对农民工新创办的各类市场主体（含企业、个体工商户、专业合作社组织等）按照相应标准，给予6000—8000元的一次性创业奖补；对农民工新创办的市场主体带动就业的，吸纳近五年高校毕业生、建档立卡贫困户（包含易地扶贫搬迁移民）就业的，根据其实际吸纳就业人数，按照1200元/人的标准，给予最高不超过50000元的一次性带动就业奖补，在政策上鼓励创业和带动就业。

加大宣传，扩大信息覆盖。充分发挥网络和自媒体优势，利用融水就业创业微信公众号和人才交流中心，开展就业指导、政策宣传。同时，通过广播电视、报刊以及深入乡镇发放宣传单、张贴标语、入户宣传等传统方式，进一步扩大宣传覆盖面，让贫困劳动力了解就业服务政策、知道求职门路、熟悉务工常识，提高就业率，促进稳定就业。

开展“三送”，搭建就业平台。安排就业服务中心工作人员进驻易扶安置点开展帮扶活动，为易扶搬迁户提供“送政策、送岗位、送信息”服务。不定期组织工作人员到公共场所进行就业创业政策宣传，为贫困劳动力送上就业创业政策“大礼包”。开展“就业援助月”“春风行动”“民营企业招聘周活动”“2018年建档立卡（易地扶贫搬迁户）贫困劳动力暨高校毕业生现场招聘会”等一系列就业专项活动，为贫困劳动力提供就业平台。截至目前，共举办6场大型招聘会，提供工作岗位14107个，达成就业意向1075人。

加强培训，提高就业技能。立足本地条件、资源、特色产业发展及贫困户家庭产业现状等情况，针对性开展职业技能培训。组织123名“两后生”到定点院校进行中期职业培训，免除学员在校期间的所有费用，并给予一定的培训补贴和生活补贴，培训结束后，由学院推荐学员实现就业创业。开设中式厨师、育婴师、砌筑工、美容美发、手工刺绣、农业种养植技术等成效快、市场需求量大、就业面广的培训内容,实现精准培训。截至目前，今年共开展各种培训班31期，培训总人数1022人。

强化协作，精准输出劳务。继续加强与广东廉江市的劳务协作，建立两市（县）劳务交流平台，围绕双方劳务需求，实现劳务精准输出。2018年，与廉江市人社局联合组织了500多家企业到融水举办3场扶贫专题现场招聘会，为建档立卡（易地扶贫搬迁）贫困户提供就业平台，帮助融水县700多贫困人口实现稳定就业。