为贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，县水产畜牧兽医局创新干部管理模式和方式方法，采取五项措施考察中层干部，推动干部管理科学化。 

一是成立以局纪检组长为组长的中层干部届中考察组，制定下发中层干部届中考察实施方案，明确了考察的目的、内容、对象、时间和方法步骤。 

二是及时召开局领导班子和股室、站所、中心主要负责人会议，对中层干部届中考察工作进行专题研究和部署。 

三是提前张贴考察预告，发放征求意见表，设立征求意见箱，广泛征求干部群众的意见和建议。 

四是要求中层干部认真撰写2011年以来述职述廉报告。主要内容包括思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩、贯彻民主集中制、开拓创新能力和廉洁自律情况、存在的不足等。述职述廉报告必须经分管领导审阅。 

五是考察组根据民主测评、征求意见及个别谈话等情况撰写考察意见材料，并提交局党组班子讨论研究。局党组将充分运用考察结果，以“四个利于”，优化干部队伍结构，增强干部队伍活力，促进年轻干部成长，推动全县水产畜牧兽医事业科学发展。 

（县水产畜牧兽医局   何相宜）