“以前我以为做保洁员就是很简单的扫地、清洁卫生。这次公益性岗位培训，给我提供了学习的机会和平台，让我了解到除了打扫卫生，还可以在工作中倾听群众需求，登记反馈问题，以便于易地搬迁后续服务和易安点小区综合治理水平的提升，以后个人也可以更高效的工作。”厘金滩易安点公益岗人员吴顺华说。

近日，古宜镇厘金滩易安点驻村工作队为了提高厘金滩易安点治理水平，提升厘金滩易安点公益性岗位人员个人能力，组织在厘金滩易安点上班的26名公益性岗位人员进行公益岗业务培训。驻村第一书记对公益岗人员的工作职责、出勤率、工作内容要求一一培训，并了解公益岗工作人员在工作中遇到的困难，对于他们的问题进行一一解答，做到当场解决的都及时解决，无法当场解决的做好登记，待后期答复。

“今后厘金滩易安点公益岗培训将长期化、制度化，针对易安点上班的有九个中心工作人员、楼长、防贫监测员、保洁员等岗位，一般半个月到一个月进行培训一次，有需要时，随时培训。”培训结束后，厘金滩易安点驻村第一书记廖凤星表示。

通过培训提升了整个厘金滩易安点公益岗队伍的业务能力，提高了厘金滩易安点治理水平，让易安群众能住下来、安下心，让“安居乐业”深植心中，打造宜居美丽的易安小区，助推文明创城，助力乡村振兴。